네트워크 라이프를 누리는 특권.

대표 직원에 대한 혜택은 단체 교섭에 따라 달라질 수 있습니다. 미국 외 직원에 대한 혜택은 국가별로 결정됩니다. 보장 정보의 Affordable Care Act 투명성을 확인하세요.

우리의 혜택은 기본 그 이상입니다. 유연근무제, 웰니스 프로그램부터 보육, 노인요양까지, 여러분이 최고의 삶, 즉 네트워크 라이프를 누릴 수 있도록 약속을 지켜드립니다. 그러나 우리의 말을 그대로 받아들이지 마십시오. 우리 팀의 이야기를 들어보세요.

Erin Bower가 Verizon에서 일하는 것이 당연한 일이었던 이유는 무엇입니까? 우선, 401(k) 회사 매칭, 수업료 지원 및 풍부한 할인 혜택이 모두 첫날부터 시작됩니다. 그녀에게 우리가 제공하는 최고 수준의 혜택을 누리도록 하세요.

이제 전 세계의 우리 모두가 함께 Stock Together를 할 수 있습니다. 이 독특한 프로그램은 귀하가 우리의 승리 문화를 조성하고 축하하는 데 도움을 준 성공을 공유할 수 있는 기회입니다.

당신은 물었습니다. 우리는 들었습니다. V Teamers는 전체적인 웰빙에 대해 이야기하고 있습니다. 실제 및 가상 위치와 중요한 2차 의료 소견에 대한 보장 범위가 포함된 Gympass를 찾아보세요.

꿈에서 꿈의 역할까지, Eddie Ervin은 Verizon이 당신이 만들어가는 것이라고 말합니다. 그녀는 수업료 지원 프로그램을 활용했으며 현재는 클라우드 교육을 구축하는 데 하루를 보내고 있습니다. 그녀가 당신에게 어떤 조언을 하는지 알아보세요.

Lux Gurusamy는 "우리 인생 최고의 두 달"을 8주간의 유급 육아 휴직에 대해 말합니다. 여기에서 우리는 입양 지원, IUI/IVF 지원 등 성장하는 가족을 위해 모였습니다.

Ricardo Gattas-Moras와 그의 파트너는 Verizon의 가족 지원 및 환급 프로그램의 도움으로 그들이 바라던 가족을 갖게 되었으며, 입양의 꿈을 실현하게 되었습니다. 당신도 할 수 있습니다.

우리는 귀하의 요구에 맞춰 유연하게 작업할 수 있는 새로운 방법을 만들고 있습니다. 완전 원격 또는 현장에서 하이브리드까지, 어떻게 경력을 쌓을 수 있나요?

기술을 성장시킬 수 있는 끝없는 기회를 찾아보세요. 수업료 지원, 수상 경력이 있는 교육, 온라인 도구 및 업계 연구. 가져갈 모든 것이 있습니다.

귀하, 귀하의 부양가족 및 가족 구성원에게 무료로 제공되는 당사의 직원 지원 프로그램(EAP)은 접근 상담, 법률 또는 재정 상담과 같은 직장/생활 서비스, 정신 건강 자원 등을 제공합니다.

강력하고 안정적입니다. 모든 V 팀 구성원이 Verizon의 성공을 공유할 수 있는 기회를 창출하는 연간 광범위한 자산 보상 프로그램입니다. 회사 매칭을 통해 401(k) 비용 절감으로 미래를 계획하세요.

대부분의 플랜에 대해 추천 없이 귀하가 선택하는 의사 및 전문의 – 처방전 보장도 포함됩니다. 우리는 당신을 잡았습니다.

우리는 당신이 최고의 자아가 되기를 바랍니다. 이것이 바로 신입 사원이 5주간의 PTO(공휴일, 개인 휴가 및 휴가)를 받는 이유입니다.

우리의 "당신을 인정합니다!" 프로그램은 상과 인센티브를 통해 잘 수행한 V Teamers에게 감사드립니다.

경쟁력 있는 급여. 프리미엄 급여. 성과 기반 인센티브. 당신은 그것을 얻었습니다.

정기 검진부터 큰 일까지, 우리는 여러분의 사랑하는 털복숭이 친구들을 위해 여기에 있습니다.

보육이나 노인 돌봄이 실패하는 경우 백업 케어가 보장됩니다. 연중무휴, 저녁 및 주말.

이벤트, 티켓, 전자 제품 등에 대한 직원 전화 프로그램과 파트너 거래를 통해 비용을 절약할 준비를 하세요!

군대에서 복무한 경우 최대 36개월까지 강화된 군사 휴가를 받을 수 있습니다.

우리는 귀하와 귀하의 가족이 안정감을 느낄 수 있도록 돕고 싶습니다. 이것이 바로 V Teamers가 자동으로 기본 생명 보험을 받는 이유입니다.

금융 거래, 소셜 미디어 등에 대한 개인 데이터를 무료로 확인, 관리 및 보호하세요.

학자금 부채를 효율적으로 관리하고 향후 교육비 계획을 세우는 데 도움이 되는 도구 및 리소스입니다.

직원들에게 투자하고 경력을 쌓도록 돕는 공로를 인정받았습니다.

인권 캠페인(HRC) 재단의 기업 평등 지수(CEI)에서 만점을 획득했습니다.

부모가 성장할 수 있는 지원적이고 가족 친화적인 직장 문화를 제공한 공로로 Seramount로부터 3년 연속 표창을 받았습니다.

직장에서 여성을 옹호한 공로로 2022년에 표창을 받았습니다.

아직 V Teamer가 아니더라도 최신 정보를 알려드리고 싶습니다. 우리는 어쩔 수 없습니다. 연결은 우리의 일입니다. 따라서 우리 네트워크의 일부가 되려면 반드시 등록하십시오.